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바야흐로 캔디 먹으면서 K-POP 듣는 시대가 왔다! (H.O.T. 캔디 아님) 안녕하세요, 솬씨티입니다!요새 케데헌으로 다시 한번 한류 열풍을 이어가고 있는데요.🎵 요즘 SNS에서 “사탕 물자 노래 나온다”는 말, 들어보셨나요?최근 편의점 CU에서 출시한 ‘K-POP 골전도 캔디’ 가 화제입니다.단순한 사탕이 아니라, 입안에서 K팝이 흘러나오는 신기한 사탕!오늘은 이 ‘K-POP 캔디’가 무엇인지, 그리고 왜 요즘 MZ세대에게 인기인지,또 앞으로 어떤 트렌드로 이어질지 정리해봤어요. 👇🍬 1. K-POP 캔디란? — 듣는 사탕, ‘골전도 캔디’이 사탕은 ‘골전도(骨傳導)’ 기술을 이용해 만들어졌습니다.막대 끝에 있는 미세 진동자가 치아와 턱뼈를 통해 소리를 직접 내이로 전달해요.즉, 귀로 듣는 게 아니라 입으로 음악을 듣는 원리죠.사용 방법은 간단합니다.전원 버튼을 누르고 사.. 2025. 10. 22.
쿠팡으로 어떻게 돈을 벌고 있냐구요?? 기본 개념부터 착실하게 ! 안녕하세요. 솬씨티입니다! 몇년만에 쓰는 게시글입니다. 그동안 일한다는 핑계로 글을 자주 못올렸네요. 애드테크 산업 종사자로서 오늘은 유익한 정보를 드리고자 글을 올립니다. 오늘 다룰 주제는 바로 요즘 핫한 "어필리에이트 마케팅"이란 것인데요. 어필리에이트 마케팅이란,어떠한 인터넷 창작자(크리에이터)들이 소셜 미디어(SNS) 게시물에 특정 추천 상품의 링크를 공유한 후에,이를 통하여 다른 유저들의 구매가 이루어지면 그 수익 일부를 보상하는 마케팅 형태를 의미합니다. 해외에서는 이미 아마존 어필리에이트 마케팅이 성행을 이루었으며, 국내에서도 쿠팡, 네이버, 올리브영 등의 유통 플랫폼에서도 활발하게 진행 중이랍니다! 이런 어필리에이트 마케팅은 기본적으로 CPS 정산을 기본으로 합니다. 갑자기 CPS가 뭐냐.. 2025. 10. 16.
맨유 최고 전성기를 이끈 퍼거슨,《알렉스 퍼거슨, 성공의 비결》 To 토니 블레어 전 총리 " 규율에 따르지 않는 선수는 쫓아내라. 감독의 통제력에 영향을 끼치거나 대기실 분위기를 흐리면 가치있는 선수인지 판단하고 쫓아낼 것 " -. 최고의 선수라도 까다롭게 굴면 쫓아내라. -. 튼튼한 기반이 없다면 그 어떤 구조물도 버틸 수 없다. -. 맨유의 기반은 탄탄한 어린 선수층을 키운다는 것. -. 차세대 선수들을 중심으로 구성할 것. -. 인격 형성 측면 : 무조건 비밀 지키고 도와줄꺼라고 믿음을 줄 것. -. 권력 : 중요치 않다. 통제를 유지하는 것이 중요. -. 그 통제력은 축구장 안팎에서 발휘할 것. (휴식 중에 클럽 왕래한 퍼디한테 "구단에 오래 남으려면 휴식 잘 취해라. 첫 단추부터 집중하자) -. 이적방침, 결정들, 계약 내용들, 스태프 다 통제 "환상적인 .. 2022. 3. 13.
삼국지가 낳은 위대한 CEO 손권 편, 『삼국지 경영학』 『삼국지 경영학』 제3부 손권 편 (1) 수성의 명CEO 손권 : 실리 외교와 인재 관리로 발전적 수성에 성공 (2) 적벽대전을 준비하다 : 두루 듣고 숙고 후 결행, 모두 승복시켜 에너지 결집 -. 참모들이 여러 의견을 내놓지만 어느 것이 옳은지는 알기가 어렵다. 그렇다고 다수결로 할 수도 없다. 기업 경영에서 모두가 찬성하는 프로젝트를 시작하면 절대로 안 된다는 말이 있다. 많은 사람들이 찬성할 땐 이미 비즈니스 기회가 없다는 뜻이다. 그러나 반대가 ㅁ낳으면 위험이 그만큼 높다. 많은 반대에도 불구하고 한 줄기 희망을 보고 결단을 내리고 그것을 성공시켜야 위대한 CEO가 되는 것이다. (3) 적벽대전의 승리와 전후 처리 : 젊은 패기의 통쾌한 승리, 정치적 기반 크게 높아져 -. 주유는 후임으로 노숙.. 2022. 3. 6.
삼국지가 낳은 위대한 CEO 유비 편, 『삼국지 경영학』 『삼국지 경영학』 제2부 유비 편 (1) 깊고 큰 그릇의 CEO 유비 : 어진 인품으로 인재 보듬고 대기만성 창업 -. 대개 위대한 창업자는 고생은 같이 해도 같이 즐기지는 못한다는 말이 있다. 권력과 부는 나누지 못하는 것이다. 그래서 보통 창업의 기틀이 잡히고 나면 대대적인 숙청이 벌어진다. 제왕의 권위와 절대권을 확보하기 위해서다. 유비가 항상 배우려 했던 한고조 유방도 창업 후엔 공신들을 대대적으로 숙청했다. 조조도 창업 공신을 많이 핍박했고, 손권은 말년에 의심이 많아져 공신들을 못 살게 굴었다. 그러나 유비가 창업 공신들을 죽이거나 핍박한 예는 거의 없다. 고생도 같이 하고 부귀도 같이 나눈 것이다. (2) 솜에 싸인 강철 유비 : 너그럽고 겸손하지만 결정적 순간엔 행동 (3) 유비의 불가사의.. 2022. 2. 26.
삼국지가 낳은 위대한 CEO 조조 편, 『삼국지 경영학』 『삼국지 경영학』 제1부 조조 편 (1) 위대한 CEO 조조 : 타고난 자질과 부단한 담금질로 최강국 건설 -. 시대가 변하는 때에 위대한 경영자가 태어나는데 그들은 기존 가치관이나 윤리의식에 얽매이지 ㅇ낳는다. 파격적인 발상을 하고 그것을 밀고 나갈 배짱과 에너지가 있어야 하는 것이다. (2) 조조의 전략적 안목과 결단 : 한발 앞서 생각하고 기민하게 판단, 실행 -. 집안에도 우수한 인재가 많았지만 천하를 경영하기 위해선 더 유능한 인재가 필요하다고 본 것이다. 기업의 규모가 커질 때 그에 상응하는 인재를 갖추지 못하면 조직이 기형이 된다. 중소기업이 대기업이 될 때, 야당이 갑자기 집권할 때 생기는 현상이다. 그런 점에서 조조는 타고난 감각을 가졌다고 볼 수 있다. -. 조조에게는 대장군이라는 큰 .. 2022. 2. 23.
『NFT 사용 설명서』 주요 내용 요약본 Chapter 1 : NFT의 시대가 열렸다 -. NFT에 있어 판매와 유동성이 왜 중요한지, IP와 수익 흐름을 토큰화할 가능성이 있는지 등을 토론했는데 그와 다양한 아이디어를 나누는 자체가 즐거웠습니다. -. 트위터나 클럽하우스(Clubhouse, 음성을 기반으로 한 쌍방향 소셜미디어), 디스코드(Discord, 메시지, 음성통화, 화상통화를 지원하는 커뮤니케이션 플랫폼으로 게이머를 위해 특화된 기능이 많아 게임용 메신저의 대표 주자로도 통한다), 인스타그램을 비롯한 다양한 SNS에는 NFT를 더 배우고 싶은 사람들이 모인 NFT 커뮤니티가 많다. Chapter 2 : NFT의 기본 개념 (1) 사람들이 수집하는 이유 -. 사람들이 비니 베이비스를 수집했던 근본적인 이유와 사람들이 NFT를 수집하는 .. 2022. 2. 13.
이건희 회장님의 가르침이 담긴 백서, 삼성 신경영 초록 삼성 新經營 - 고객과 함꼐 세계로 미래로 제 Ⅰ부 : 왜 변하지 않으면 안되는가 * 내가 왜 프랑크푸르트 선언을 하게 되었는가 (1) 세기말적 환경 변화 (2) 우리의 현실 (3) 우리의 일류 가능성 (4) 새롭게 태어나야 한다 제 Ⅱ부 : 우리는 어떻게 변해야 하는가 제 1장 : 나부터 변화 (1) 처자식 빼고 다 바꿔보자 (2) 나부터 변해야 한다 (3) 올바르게 변하자 제 2장 : 삼성 헌법 (1) 인간미 & 도덕성 회복 (2) 인간미 (3) 도덕성 (4) 예의범절과 에티켓 (5) 삼성헌법의 생활화 제 3장 : 한방향 (1) 한방향이란 (2) 이기주의 - 한뱡향의 뒷다리 (3) 한방향의 실천 (4) 변화, 한방향 - 곧 삼성 개혁 제 Ⅲ부 : 우리는 무엇을 해야 하는가 제 1장 : 경쟁력 (1) .. 2022. 1. 29.
『다가온 미래』초록 및 서평 안녕하세요, 솬씨티입니다. 오늘은 『다가온 미래』 책에 대해 리뷰를 하고자 합니다. 사실 기술적인 내용이 많이 들어가 있어 저의 개인적인 의견보다는 책의 내용 전달 중심으로 포스팅하는 것이 낫다고 생각했습니다. 그래서 책에서 중심적으로 다루는 25가지의 기술에 대한 '한마디 정의'를 정리하도록 하겠습니다. 정리하기 전에 미리 말씀 드리자면, 제가 이 책을 더 선호하게 된 이유는 미래 기술이 어떻게 융합이 되고 서로 어떤 영향을 미칠지 정리한 테이블이 저한테는 인상적이었습니다. 평소에 저도 앞으로 다가오는 기술은 서로 융합될 것이라고 생각했거든요. 그 내용은 대략 이렇습니다. (1) AI와 머신 러닝 기계가 학습하고 지능적으로 행동할 수 있는 능력으로, 결정을 내리고, 과제를 수행하며, 데이터에서 취득한 .. 2021. 3. 14.

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